再次吹响集结号 全面奏响玉医最强音

这是一次团结的大会

这是一次凝心聚力的大会

振奋精神

鼓舞人心

为全院职工

指明工作方向

明确任务目标

2月27日晚，玉环市人民医院隆重召开2019年度全院职工大会暨党风廉政建设推进会，医院领导班子及全院干部职工共计600余人参加大会，共同回顾过去，展望未来。

会议由我院常务副院长江松福主持

医院党委书记、院长陈增瑞作题为《凝心聚力 狠抓落实 为实现医院高质量发展努力奋斗》工作报告，从三大方面阐述如何推进医院高质量发展，全面总结了2018年工作，分析了医院面临的机遇与挑战，并从加强党建、创建三乙、深化上下合作，强化学科建设等9方面对医院2019年全面工作进行了安排部署，为全院职工指明了努力方向。

2018年，医院门急诊量104.09万人次(不计慢病长处方门诊量)；出院27615人次，同比增长5.82%；住院总手术量10514台次，同比增长34.14%，手术室手术8281例次，同比增长11.15%，其中三四类手术4651台，增长31.2%。

2019年工作思路：

● 加强医院党建工作。

●全力以赴创“三乙”。

●加快基础设施建设。

●强化健共体建设。

●深化与温医大附一院合作。

●加强人才队伍建设。

●大力信息化建设。

●以“五大中心”为龙头强化学科建设。

●完善绩效管理体系。

2019年，是医院创建“三乙”医院、实现跨越发展的关键一年。陈增瑞号召全院职工要以只争朝夕、时不我待的精神，以团结实干、拼搏进取的作风，以“朝受命、夕饮冰”的使命感，以“昼无为、夜难寐”的紧迫感，勇担责任，狠抓落实，为实现医院高质量发展再创佳绩、再立新功。

医院党委副书记、副院长杨善浦作题为《加强党风廉政建设，推进医院高质量发展》的工作报告，就医院目前党风廉政和网格化管理工作进行部署和强调。

一是把党的政治建设摆在首位。落实党委领导下的院长负责制，把党的领导融入医院治理的各个环节，使党建工作得到充分体现。

二是加强干部队伍和人才建设。坚持党管干部管人才原则，坚持新时期好干部标准，严把选人用人政治关，品行关、作风关、廉洁关、形象关。

三是强化行业作风建设和纪律建设，行风建设是全面改善医疗服务质量的根本要求，是医院管理和发展的根本保障。

四是优化制度建设。建章立制，强化重点领域和关键少数监管，紧盯医疗保险，医药购销，建设项目等重点领域和关键环节，落实关口前移，抓早抓小。

五是加强医德医风建设。努力创建党风清正、院风清朗、医风清新的清廉医院。

杨善浦要求全员职工要围绕服务好、质量好、医德好，群众满意，长期开展优质服务，内强素质，外强形象，努力将我院打造成为人民满意的放心医院。

向网格长和网格员颁发证书

会上，还对2018年度医院各项先进进行表彰

（1）先进科室

    急诊科、麻醉科手术室、影像科、外一科、妇科、呼吸内科、儿科

（2）先进科室提名奖

    泌尿外科、骨一科、ICU、消化科、检验科、特检科

（3）市控质量检查优胜奖

    ICU、口腔科、检验科、超声科、院感科

（4）护理优秀项目奖

    精细化管理精益奖：ICU、妇科、外一科

    优秀项目奖：中医适宜护理技术在儿科的应用

    质量改进小组：健康教育质量改进小组

    优秀专科小组：静脉治疗专科小组

    医疗技术指标优胜奖

    呼吸内科、ICU

（6）教学先进集体

    临床医技：内二科 、内三科

    护理：妇科、ICU

（7）科技进步奖：

    妇科、儿科

（8）宣传先进科室

    ICU、麻醉科手术室、急诊科、外二科、产科

此外，大会还对医院工作“小蜜蜂”奖、科研先进个人、优秀带教老师、职业道德建设先进个人、优秀信息员、十大新闻人物、优秀员工进行了宣读表彰。

2018，我们硕果累累； 2019，我们扬帆起航再出发。我们将与梦想同行，以实干作答，开拓进取，砥砺前行，为人民群众身心健康保驾护航！