务虚谋实 擘画“十五五”护理发展新蓝图

时值“十五五”规划开局之年, 1月26日,我院组织召开2026年护理工作规划会。会议聚焦“高质量护理助推医院高质量发展”的核心主题，以高瞻远瞩的战略视野全面部署新一年护理工作，共同擘画护理事业发展新蓝图。

集团院长董寅、集团党委委员章林华出席会议。

护理部主任林美爱首先作专题发言，紧扣“筑牢安全底线，强化制度执行”的核心，通报了近期医疗安全动态，并就患者外出管理、高危跌倒风险防范、特殊患者照护等关键环节进行了专项部署，强调守住医疗安全底线是一切工作的基础。

在经验分享与规划环节中，各科室护士长围绕2025年科室运营实况与质量安全核心指标，系统梳理存在问题与薄弱环节，并在此基础上汇报了2026年重点工作规划。内容涵盖深化优质护理服务、打造专科护理品牌、加强人才梯队建设、推动跨科室协作、促进学科融合发展等多个维度，体现出从局部改进向体系化、内涵式发展的整体跃升。

党委委员章林华对护理工作进行了点评，肯定了各科室规划内容，并指出“思维破壁是行动突围的前提”，强调要进一步打破科室壁垒，推动跨维度协作，通过重启系统化应急演练、推广“脚本化”护理服务、创新健康科普模式等举措，全面提升护理专业的综合能力与服务品质。

董寅院长做会议总结，将会议视野提升至服务国家战略与区域医疗中心建设的高度。他指出，“十五五”期间的护理工作，必须实现从“任务执行者”到“患者全周期健康管理者”的角色跃升。为此，他重点阐述了三大转型路径：

1.服务模式创新：大力践行“服务包”理念，推动护理服务向院前预防、院后康复延伸，构建连续性的健康管理闭环。

2.协作机制创新：强力推动“多科一项目”的协作模式，优化如骨科创伤等疾病的转诊流程，并与妇保院等机构深化医共体合作，实现资源互补、双向赋能。

3.赋能体系创新：医院将通过选派护士长海外深造、支持申报市级科研课题等实质性举措，为护理学科可持续发展注入核心动能。

经过充分研讨，会议最终凝聚共识，系统提炼出2026年护理工作的九大核心任务：优质服务能力提升、运营效率优化、质量安全管理升级、应急技能强化、专科技术开展、护理信息化建设、业务拓展、持续质量改进及科研教学提能。这九大任务共同构成了新一年护理工作的“行动总纲”。

新征程的号角已经吹响。此次会议标志着玉环市人民医院护理团队已整装待发，将以守护质量安全为根本，以深耕专科品牌为特色，以科技创新与人才培养为双翼，为医院建设高水平的区域医疗中心贡献坚实的护理力量。